DECRETO LEGISLATIVO 231/01

Il decreto legislativo n. 231/2001 introduce nelle aziende la cultura dei controlli interni come strumento di prevenzione dei reati. Con le modifiche e integrazioni successive, la 231 si applica anche ai reati cibernetici e agli infortuni sul lavoro. La norma prevede sanzioni in capo alle aziende, come persona giuridica, responsabile di non avere impedito ai propri dipendenti di commettere reati nell'interesse della società.

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Revisione 01 (22 giugno 2018)

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